Amaliyotchi psixologning maxsus qobiliyatlari

KURS ISHI
MAVZU:  Amaliyotchi psixologning maxsus qobilyatilari
Fan:  Boshqaruv va ijtimoiy sohalarda psixologik xizmat 
Ilmiy rahbar: ___________ 
Toshkent-202 4
1 M U N D A R I J A
KIRIS H …………………………………………………………
.. 3
I BOB. AMALIYOTCHI   PSIXOLOGNING   ROLI   VA
VAZIFALARI
1.1 § Psixologning   qobiliyatlari   va   ularga
talablar……………………... 6
1.2 § Amaliyotchi   psixologning   o'z-o'zini   tahlil
qilish ………………… 12
I BOB yuzasidan xulosalar…………………………………………… 15
II   BOB. EMPATIYA VA HISSIY INTELLEKT
2.1§ Stress va hissiy holatlarni 
boshqarish……………………………. 16
2.2§ Tanqidiy fikrlash va tahlil 
qilish………………………………… 20
II BOB yuzasidan 
xulosalar……………………………………………. 23
XULOSA ………………………………………………………
… 24
GLOSSARIY …………………………………………………
….. 25
ADABIYOTLAR 
RO‘YXATI ………………………………….. 26
2 KIRISH
Mavzuning   dolzarbligi:   Amaliyotchi   psixolog   -   insonlarning   ruhiy
holatini   o'rganadigan,   ularni   tushunishga,   muammolarini   hal   qilishga   yordam
beradigan   mutaxassisdir.   Psixologlarning   ishlash   jarayoni   ko'plab   ma'lumotlar
va   ko'nikmalarni   talab   qiladi.   Ushbu   ko'nikmalar   faqat   ilmiy   nazariy   bilimlar
bilan cheklanib qolmay, balki amaliy qobiliyatlar  va shaxsiy  sifatlar bilan ham
bog'liq.  Amaliyotchi   psixologning   muvaffaqiyatli   ishlashi   uchun  uning   maxsus
qobiliyatlari zarurdir.
Psixologning   maxsus   qobiliyatlari   –   bu   uning   muayyan   holatlarda
samarali   ishlashiga   imkon   beradigan   bilimlar ,   ko ' nikmalar   va   hissiy   intelektual
salohiyatdir .   Bu   qobiliyatlar   psixologning   o'z   kasbiy   faoliyatida   yuzaga
keladigan   turli   muammolarni   hal   qilishda,   mijozlar   bilan   ishlashda,   ularning
ruhiy   holatini   aniqlashda   va   ularni   kerakli   yordam   bilan   ta'minlashda   muhim
ahamiyatga ega.
Amaliyotchi   psixologning   maxsus   qobiliyatlari   orasida   empatiya,
kommunikatsiya,   stressni   boshqarish,   tanqidiy   fikrlash,   va   boshqaruv
ko'nikmalari   alohida   o'rin   tutadi.   Har   bir   psixolog   bu   qobiliyatlarni
rivojlantirishi   kerak,   chunki   ular   nafaqat   insonlarni   yaxshi   tushunishga,   balki
ularga yordam berishga ham yordam beradi.
Shu   bois,   amaliyotchi   psixologning   maxsus   qobiliyatlari   uning   kasbiy
faoliyatining   samaradorligini   ta'minlashda   asosiy   omil   bo'lib   xizmat   qiladi.
Maqsad   –   insonlarning   ruhiy   va   emotsional   holatini   yaxshilashga,   shuningdek,
ijtimoiy hayotdagi o'zgarishlarga muvaffaqiyatli moslashishga yordam berishdir.
Mavzuning   o‘rganilganlik   darajasi:   Amaliyotchi   psixologning   maxsus
qobiliyatlari   –   bu   psixologiya   sohasi   bo‘yicha   olib   borilgan   ilmiy-tadqiqot
ishlari,   amaliy   tajriba   va   kasbiy   faoliyatda   yuzaga   keladigan   ehtiyojlar   asosida
rivojlanib   kelayotgan   muhim   bir   yo‘nalishdir.   Ushbu   mavzu   so‘nggi   yillarda
psixologik   xizmatlar   va   psixoterapiya,   shuningdek,   turli   ijtimoiy   sohalarda
psixologik yordamning samaradorligini oshirish maqsadida keng o‘rganilmoqda.
3 Psixologiyaning ilmiy-tadqiqot  sohasi  bir  necha asr  davomida  rivojlanib,
ko‘plab nazariyalar va usullarni ishlab chiqqan. Biroq, amaliyotchi psixologning
kasbiy   faoliyati   ko‘proq   tajriba   va   amaliy   ko‘nikmalarni   talab   qiladi.
Psixologlarning maxsus qobiliyatlari bilan bog‘liq tadqiqotlar asosan psixologik
yordamning   samaradorligini   oshirish,   mijozlar   bilan   muvaffaqiyatli   muloqot
o‘rnatish, hissiy va ruhiy holatlarni tahlil qilish kabi yo‘nalishlarga qaratilgan.
Shu   bilan   birga,   amaliyotchi   psixologning   qobiliyatlarini   o‘rganish,
ko‘plab   psixologik   maktablar   va   yo‘nalishlar   o‘rtasidagi   farqlarni   hisobga   olib
amalga   oshiriladi.   Masalan,   kognitiv-behavioral   psixoterapiya,   humanistik
psixologiya va psixodinamik yondashuvlar psixologning individual qobiliyatlari
va   ish   uslublarini   shakllantiradi.   Boshqa   tomondan,   empatiya,   tinglash   va
tanqidiy fikrlash kabi shaxsiy ko‘nikmalar psixologning umumiy malakasini va
ishdagi muvaffaqiyatini belgilaydi.
Kurs   ishining   maqsadi:   amaliyotchi   psixologning   maxsus   qobiliyatlari
va ularning kasbiy faoliyatdagi ahamiyatini o‘rganishdir 
Kurs ishi ning  vazifalari :  
1. Amaliyotchi psixologning qobiliyatlari tahlil qilish: 
2. Maxsus qobiliyatlarning psixologik yordamdagi roli: 
3. Psixologning   kommunikatsiya   va   hissiy   intellekt   qobiliyatlarini
o‘rganish:
4. Tanqidiy fikrlash va muammolarni hal qilish qobiliyatlarini tahlil qilish:
5. Amaliyotchi psixologning kasbiy malakasini oshirish yo‘llari:
Kurs   ishining   predmeti:   Amaliyotchi   psixologning   kasbiy   faoliyatida
zarur   bo‘lgan   maxsus   qobiliyatlar,   ko‘nikmalar   va   ularning   insonlarning
ruhiy va emotsional holatiga ta'siri.
Kurs ishining nazariy va amaliy ahamiyati:   Amaliyotchi psixologning
maxsus   qobiliyatlari,   nazariy   jihatdan,   psixologiyaning   turli   yo‘nalishlari   va
4 amaliyoti   bilan   chambarchas   bog‘liq   bo‘lib,   uning   kasbiy   faoliyatida   yuzaga
keladigan   vazifalar   va   muammolarni   hal   qilishda   muhim   rol   o‘ynaydi.   Bu
qobiliyatlar,   psixologning   nafaqat   ilmiy   bilimlar,   balki   amaliy   ko‘nikmalarini
ham o‘z ichiga oladi. 
Kurs   ishi   tuzilishi   va   hajmi:   Kurs   ishi   kirish   qismi,   2   ta   bob,   6   ta
paragraf,   xulosa   qismi,   glossariy   va   foydalanilgan   adabiyotlar   ro‘yxatidan
iborat.  Kurs ishi hajmi jami 26 betni tashkil etadi.
5 I BOB.  AMALIYOTCHI PSIXOLOGNING ROLI VA VAZIFALARI
1.1 §  Psixologning qobiliyatlari va ularga talablar
Amaliyotchi   psixolog   –   bu   insonlarning   ruhiy,   hissiy,   ijtimoiy   va
psixologik holatini o‘rganib, ularga zarur yordamni ko‘rsatadigan mutaxassisdir.
Uning   asosiy   maqsadi,   insonlarni   ruhiy   tushkunlik,   stress,   xotira   buzilishlari,
oilaviy   yoki   ijtimoiy   muammolar   kabi   holatlardan   qutqarish,   hamda   ularning
hayot   sifatini   yaxshilashdir.   Amaliyotchi   psixologning   roli   va   vazifalari   juda
keng   va   ko‘plab   jihatlarga   ega,   chunki   ular   nafaqat   klinik,   balki   ijtimoiy,
pedagogik, tashkilotlar va turli sohalarda ham o‘z faoliyatini olib boradi.
Amaliyotchi   psixologning   roli:     Psixologik   yordam   beruvchi:   Amaliyotchi
psixologning   asosiy   roli   —   insonlarga   psixologik   yordam   berishdir.   Bu
yordamning   turli   shakllari   mavjud,   masalan,   individual   va   guruh   terapiyasi,
maslahatlashuv,   psixoterapiya,   yoki   krizis   holatlarida   yordam.   Psixologlar,
shuningdek,   turli   muammolarni   hal   qilishda   insonlarga   ko‘mak   berishadi:
masalan,   stress,   depressiya,   oila   ichidagi   nizolar,   bolalar   va   o‘smirlar   bilan
ishlash.
Ruhiy   va   emotsional   holatni   tahlil   qilish:   Amaliyotchi   psixolog,
shuningdek,   mijozlarning   ruhiy   holatini   tahlil   qilish   orqali,   ularning   ichki
dunyosini,   hissiy   va   psixologik   muammolarini   aniqlaydi.   Bunda
psixodiagnostika   metodlari,   testlar,   suhbatlar   va   kuzatishlar   yordamida
shaxsning psixologik holatini baholaydi.
Reabilitatsiya   va   qo‘llab-quvvatlash:   Psixologlar   travma   yoki   ruhiy
kasalliklardan   (masalan,   posttravmatik   stress,   depressiya)   qaytgan   odamlar
uchun   reabilitatsiya   va   psixologik   qo‘llab-quvvatlashni   ta’minlaydi.   Ular
mijozlarga   o‘zlarining   ichki   kuchlarini   qayta   tiklashda   yordam   beradi   va
ularning muammolariga yechim topishda yo‘l ko‘rsatadi.
Pedagogik va ijtimoiy rol: Psixologlar, ayniqsa ta'lim tizimida muhim rol
o‘ynaydi.   Ular   o‘quvchilar   va   o‘qituvchilar   bilan   ishlash,   ta'lim   jarayonidagi
muammolarni   aniqlash,   shuningdek,   ta'lim   tizimining   psixologik   jihatlarini
6 takomillashtirishda   yordam   beradi.   Bunda,   psixolog   o‘quvchilarni   motivatsiya
qilish,   stressni   boshqarish,   va   konfliktlarni   hal   qilish   bo‘yicha   usullarni   ishlab
chiqadi. 
Organizatsion   va  ish   joyidagi   rol:   Amaliyotchi   psixologlar   tashkilotlarda
ham   faoliyat   yuritadilar.   Ular   ish   joylarida   xodimlarning   psixologik   holatini,
ularning   ishga   bo‘lgan   motivatsiyasini   baholaydi   va   ish   muhitini   yaxshilash
uchun   psixologik   maslahatlar   beradi.   Psixologlar,   shuningdek,   jamoaning
ishlash samaradorligini oshirish, xodimlar o‘rtasidagi munosabatlarni yaxshilash
va stressni boshqarish bo‘yicha treninglar o‘tkazadilar.
Amaliyotchi psixologning vazifalari: Amaliyotchi psixologning vazifalari
uning   ishlash   sohasiga   qarab   o‘zgarishi   mumkin,   ammo   asosiy   vazifalar
quyidagilarni o‘z ichiga oladi:
Ruhiy   holatni   tahlil   qilish   va   baholash:   Psixologlar,   mijozlarning   ruhiy
holatini tahlil qilish uchun turli psixodiagnostik vositalardan foydalanadilar. Bu
testlar, intervyular, anketalar va kuzatishlarni  o‘z ichiga oladi. Mijozning ruhiy
salomatligini   aniqlashda   hamda   muammolarni   belgilashda   psixologning   asosiy
vazifasi — professional tahlil qilishdir.
Psixoterapiya   va   davolash:   Psixologlar   mijozlar   bilan   individual   yoki
guruh terapiyasini o‘tkazadilar. Psixoterapiya yordamida ular ruhiy kasalliklarni
davolash,   shaxsiy   muammolarni   hal   qilish,   stressni   boshqarish,   o‘ziga   bo‘lgan
ishonchni   oshirish   va   boshqa   psixologik   holatlarni   yaxshilashda   yordam
beradilar.
Psixologik maslahatlar berish: Amaliyotchi psixologlar oilaviy, shaxsiy va
ijtimoiy masalalarda maslahatlar beradi. Bu, oilaviy munosabatlar, bolalar bilan
ishlash,   ta'limda   muammolar,   ish   joyidagi   stress   va   boshqa   ko‘plab   masalalar
bo‘lishi   mumkin.   Psixologlar,   mijozga   muammoni   hal   qilish   uchun   turli
psixologik texnikalar va strategiyalarni taklif qiladilar. 1
1
 Boymurodov, N. (2008). Amaliy psixologiya. Yangi asr avlodi.
  Davletshin, M. (2002). Umumiy psixologiya. TDPU
7 Stressni   boshqarish   va   reabilitatsiya   qilish:   Stress   va   ruhiy   travmalarni
boshqarish   psixologning   eng   muhim   vazifalaridan   biridir.   Psixologlar,   stressni
kamaytirish, ruhiy holatni yaxshilash va qayta tiklanishga yordam berish uchun
turli usullarni qo‘llaydilar.
Masalan, nafas olish mashqlari, meditatsiya, kognitiv-behavioral terapiya
kabi metodlar.
Yosh   va   shaxsiy   rivojlanish:   Psixologlar   o‘smirlar,   bolalar   va   yoshlarni
ruhiy   va   emotsional   rivojlanishiga   yordam   beradi.   Bunda,   yoshlarning   o‘zini
anglash,   o‘qishdagi   muvaffaqiyatlarni   oshirish   va   ijtimoiy   muhitga   moslashish
masalalari   ustida   ishlashadi.   Psixologlar   o‘smirlarni   stressni   boshqarish,   o‘zini
o‘zi   hurmat   qilish   va   qaror   qabul   qilish   qobiliyatlarini   rivojlantirishga   yordam
beradi.
Ijtimoiy   va   jamoaviy   ishlash:   Psixologlar   ijtimoiy   tizimlarda,   masalan,
maktablarda,   kasalxonalarda,   ish   joylarida   va   boshqa   jamoalarda   ishlashadi.
Ular   guruhdinamikasini   tahlil   qilish,   ijtimoiy   muammolarni   hal   qilish   va
jamoaning psixologik sog‘ligini ta'minlashda muhim rol o‘ynaydi.
Amaliyotchi   psixologning   malakasi   va   sifatlari:     Amaliyotchi
psixologning samarali faoliyat yuritishi uchun ma'lum malakalarga ega bo‘lishi
zarur. Bu malakalar quyidagilarni o‘z ichiga oladi:
Psixologik   nazariyalar   va   metodologiyalarga   chuqur   bilim:   Psixologning
o‘z   kasbini   samarali   bajarishi   uchun   psixologiya   sohasidagi   nazariy   bilimlarga
ega bo‘lishi zarur. Bu, turli  psixoterapiya usullari, psixodiagnostik metodlar  va
insonni tushunishga oid bilimlarni o‘z ichiga oladi.
Yuqori   darajadagi   kommunikatsiya   ko‘nikmalari:   Psixologlar   samarali
muloqot   qilishni   bilishlari   kerak,   chunki   bu   ularning   mijozlar   bilan   ishonchli
munosabatlar o‘rnatishiga yordam beradi.
Empatiya   va   hissiy   intellekt:   Psixologlar   mijozlarning   his-tuyg‘ularini
tushunish   va   ularga   o‘z   yordamlarini   ko‘rsatishda   yuqori   empatiya   va   hissiy
intellektga ega bo‘lishlari zarur.
8 Shaxsiy   malaka   va   o‘zini   tahlil   qilish:   Psixologlar   o‘zlarining   shaxsiy
hissiyotlarini   va   his-tuyg‘ularini   boshqarish,   o‘z-o‘zini   tahlil   qilish   va   kasbiy
rivojlanishga qaratilgan doimiy o‘rganish jarayonini amalga oshirishi kerak.
Amaliyotchi  psixologning roli  va  vazifalari  juda keng va  har  tomonlama
rivojlanishga qaratilgan. U insonlarning ruhiy, hissiy va ijtimoiy muammolarini
hal qilishda muhim o‘rin tutadi va o‘z faoliyatida keng ko‘lamli metodlar hamda
ko‘nikmalarni   qo‘llaydi.   Psixologlarning   malakasi   va   professional   rivojlanishi
ularning   samarali   ishlashini   ta'minlaydi   va   insonlarga   eng   yaxshi   yordamni
ko‘rsatishga   imkon   beradi.   Psixologning   qobiliyatlari   va   ularga   talablar   uning
kasbiy   faoliyatining   samaradorligini   belgilovchi   eng   muhim   omillardir.
Psixologning   ishida   muvaffaqiyatga   erishish   uchun   nafaqat   ilmiy   nazariy
bilimlar,   balki   maxsus   qobiliyatlar,   ko‘nikmalar   va   psixologik   jihatlar   ham
zarur. Psixologlar turli vaziyatlarda insonlarning ichki holatini tahlil qilish, ruhiy
yordam   ko‘rsatish,   hamda   ijtimoiy   va   shaxsiy   muammolarni   hal   etishda   o‘z
bilim   va   ko‘nikmalarini   amaliyotda   qo‘llashlari   kerak.   Shu   bois,   psixologning
qobiliyatlari va ularga talablar nafaqat professional rivojlanish, balki psixologik
yordamning samaradorligini ham ta'minlaydi.
Psixologning   qobiliyatlari   -   Psixologning   qobiliyatlari   uning   kasbiy   faoliyatida
yuqori   samaradorlikni   ta'minlash   uchun   zarur   bo‘lgan   ko‘nikmalar,   bilimlar   va
individual xususiyatlardir. Ular quyidagilarni o‘z ichiga oladi:
Empatiya   (hamdardlik   qobiliyati):   Empatiya   psixologning   eng   muhim
qobiliyatlaridan   biridir.   Bu   boshqa   odamning   hissiyotlarini   tushunish,   uning
ichki   holatini   his   qilish   va   unga   hamdard   bo‘lish   qobiliyatidir.   Psixologning
empatiya   ko‘nikmasi   mijoz   bilan   samarali   aloqada   bo‘lishi,   ishonchli   muhit
yaratishi va psixologik yordamni taqdim etishda muhim rol o‘ynaydi. Empatiya
yordamida   psixolog   mijozning   holatini   to‘g‘ri   baholaydi   va   unga   mos   yordam
ko‘rsatadi.
Kommunikatsiya ko‘nikmalari: Psixologning samarali  muloqot qila olish
qobiliyati juda muhimdir. Bu, nafaqat mijoz bilan to‘g‘ri va samarali suhbat olib
borish,   balki   tinglash,   savollar   berish,   ma'lumotni   aniq   ifodalash   va   fikrni
9 tushunarli tarzda izohlashni o‘z ichiga oladi. Psixologlar mijozning so‘zlarini va
noverbal   alomatlarini   diqqat   bilan   kuzatish   orqali   unga   nisbatan   mos
munosabatni topishlari kerak.
Hissiy   intellekt:   Hissiy   intellekt   psixologning   o‘z   va   boshqalarning
hissiyotlarini  aniqlash,  tushunish  va boshqarish qobiliyatidir. Psixolog o‘zining
hissiy   holatini   boshqarishi,   stressni   kamaytirishi   va   shaxsiy   his-tuyg‘ularini
profesional   tarzda   boshqarish   imkoniyatiga   ega   bo‘lishi   kerak.   Shuningdek,
boshqalar   hissiyotlarini   tushunib,   ularga   moslashish   psixologning   samarali
ishlashiga yordam beradi.
Tanqidiy   fikrlash   va   muammolarni   hal   qilish   qobiliyati:   Psixologning
tanqidiy fikrlash qobiliyati uning muammolarni tahlil qilish va samarali qarorlar
qabul qilish imkoniyatini yaratadi. Tanqidiy fikrlash yordamida psixolog barcha
mavjud variantlarni o‘rganadi, qarorlarning oqibatlarini oldindan ko‘rib chiqadi
va   eng   to‘g‘ri   va   samarali   yechimni   topadi.   Bu   qobiliyat,   ayniqsa,   murakkab
psixologik muammolarni hal qilishda kerak bo‘ladi.
Qaror   qabul   qilish   va   boshqaruv   ko‘nikmalari:   Psixologlar   o‘z
faoliyatlarida   tez-tez   qarorlar   qabul   qilishlari   kerak.   Bu   qarorlar,   ko‘pincha,
shaxsiy yoki guruh holatlarini to‘g‘ri baholash, resurslarni ajratish va psixologik
yordamni   taqdim   etishga   doir   bo‘ladi.   Boshqaruv   qobiliyatlari   psixologning
samarali   tarzda   ishlashini   ta'minlaydi,   ayniqsa   u   tashkilotlarda   yoki   guruhlarda
ishlaganda.
Stressni   boshqarish   va   hissiy   barqarorlik:   Psixologlar   doimiy   ravishda
stressga   duch   kelishadi,   chunki   ularning   ishida   turli   xil   murakkab   holatlar,
emotsional zaxiralar va jismoniy va ruhiy bosimlar mavjud. Stressni boshqarish
qobiliyati,   psixologning   shaxsiy   hissiy   barqarorligini   saqlash   va   samarali
ishlashiga yordam beradi.
Yaratqonlik  va   innovatsion   fikrlash:   Psixologlar   yangi   muammolarni   hal
qilishda   yoki   yangi   yondashuvlar   qo‘llashda   ijodiy   bo‘lishlari   kerak.
Yaratqonlik,   o‘zining   bilim   va   tajribalarini   yangi   sharoitlarga   moslashtirish   va
innovatsion usullarni ishlab chiqishda zarurdir.
10 Psixologning   qobiliyatlari   va   ularga   talablar   uning   kasbiy   faoliyatining
muvaffaqiyatli   va   samarali   bo‘lishi   uchun   muhimdir.   Empatiya,
kommunikatsiya,   hissiy   intellekt,   tanqidiy   fikrlash   kabi   qobiliyatlar
psixologning   mijozlarga   yordam   berishidagi   samaradorligini   oshiradi.
Shuningdek,   psixologlar   yuqori   darajadagi   kasbiy   bilim,   etik   prinsiplar   va
rivojlanishga ochiqlik kabi talablarni amalga oshirishi  zarur. Bu barcha jihatlar
psixologning   professional   faoliyatining   samaradorligini   ta'minlaydi   va   uning
muvaffaqiyatli ishlashiga yordam beradi. 2
2
 Davletshin M.G. YOsh davrlar va pedagogik psixologiya asoslari. -Toshkent: TDPU, 2006. – 43 b.
11 1.2 §  Amaliyotchi psixologning o'z-o'zini tahlil qilish
Amaliyotchi   psixologning   o‘z-o‘zini   tahlil   qilish   –   bu   psixologning   o‘z
shaxsiy   va   professional   rivojlanishini   davom   ettirish,   o‘z   ish   faoliyatini
baholash, shuningdek, kasbiy va shaxsiy holatlarni aniqlash hamda yaxshilashga
qaratilgan   jarayondir.   O‘z-o‘zini   tahlil   qilish   psixologning   samarali   ishlashini
ta'minlaydi, chunki psixolog doimiy ravishda mijozlar bilan ishlaganda ularning
hissiyotlariga,   muammolariga   va   ehtiyojlariga   moslashishi   kerak.   Bu   jarayon
psixologning   o‘zining   ichki   holatini,   professional   faoliyatini   va   amaliyotdagi
yondashuvlarini yuksaltirishga yordam beradi.
O‘z-o‘zini   tahlil   qilishning   ahamiyati   -     Amaliyotchi   psixologning   o‘z-o‘zini
tahlil qilishi uning kasbiy muvaffaqiyatini ta'minlashda muhim rol o‘ynaydi. Bu
jarayon psixologga quyidagi foydalarni taqdim etadi:
Shaxsiy rivojlanish: Psixologning o‘z-o‘zini tahlil qilish jarayoni uning shaxsiy
va kasbiy rivojlanishiga yo‘l ochadi. O‘zini anglash va ichki holatni tahlil qilish
psixologning kasbiy ko‘nikmalarini oshirishga yordam beradi.
Boshqalar bilan samarali aloqada bo‘lish: Psixolog o‘z-o‘zini tahlil qilish orqali
o‘zining   hissiy   holatini   boshqarish   va   mijozlar   bilan   samarali   aloqada   bo‘lish
qobiliyatini   yaxshilaydi.   Bu   jarayon   psixologning   hamdardlik,   sabr-toqat   va
empatiya ko‘nikmalarini kuchaytiradi.
Muammolarni  hal   qilishda  samaradorlik:  Psixologlar   ko‘pincha  turli   stressli  va
murakkab vaziyatlarga duch keladilar. O‘z-o‘zini tahlil qilish orqali psixolog bu
muammolarni   hal   qilishda   yaxshiroq   yondashuvlarni   topadi   va   o‘zining
psixologik holatini boshqarishda muvaffaqiyatga erishadi.
Etik   masalalar   bilan   ishlash:   Psixologning   o‘z-o‘zini   tahlil   qilishi   etik
masalalar   bo‘yicha   qarorlar   qabul   qilishda   ham   muhimdir.   O‘zining   kasbiy   va
shaxsiy   tamoyillarini   tahlil   qilish   orqali   psixolog   mijozlarning   manfaatlarini
himoya qilishda va to‘g‘ri etik yo‘lni tanlashda yordam oladi.
12 O‘z-o‘zini tahlil qilish jarayoni -   O‘z-o‘zini tahlil qilish jarayoni  psixologning
o‘z holatlarini, amaliyotdagi muvaffaqiyatlarini va kamchiliklarini baholashdan
iborat. Bu jarayonni amalga oshirishda quyidagi asosiy bosqichlar mavjud:
O‘z   holatini   kuzatish:   Psixologning   birinchi   qadamda   o‘zining   ruhiy   va
hissiy   holatini   diqqat   bilan   kuzatishi   zarur.   Bu   o‘z-o‘zini   anglash   va
o‘zgarishlarga   qanday   javob   berishini   tahlil   qilishga   yordam   beradi.   Misol
uchun, psixolog o‘zining mijozlar bilan qanday munosabatda ekanligini, stressga
qanday   reaksiya   berishini   va   o‘ziga   bo‘lgan   ishonchni   qanday   boshqarishini
kuzatishi kerak.
Boshqalarning   fikrini   olish:   O‘z-o‘zini   tahlil   qilishda   psixolog   o‘zining
hamkasblaridan, mentorlaridan yoki mijozlardan fikr-mulohazalar olishni hamda
ular   tomonidan   berilgan   konstruktiv   tanqidlarni   e'tiborga   olishni   o‘rganishi
zarur.   Bu   fikrlar   psixologga   o‘zining   kamchiliklarini   aniqlash   va   yaxshilashga
yordam beradi.
Professional   faoliyatni   baholash:   Psixolog   o‘zining   kasbiy   faoliyatini
doimiy ravishda baholashga harakat qilishi kerak. Bu mijozlarga qanday yordam
ko‘rsatayotgani,   yondashuvlarining   samaradorligi,   ishlash   usullari   va
metodlarini   tahlil   qilishni   o‘z   ichiga   oladi.   Shu   bilan   birga,   psixolog   o‘zining
amaliyotda   qanday   qiyinchiliklarga   duch   kelayotganini,   ularga   qanday
yechimlar topayotganini baholashi zarur.
Shaxsiy   hissiyotlarni   boshqarish:   Psixolog   o‘zining   hissiy   holatini
aniqlash   va   boshqarishda   muvaffaqiyatli   bo‘lishi   kerak.   Masalan,   mijozning
emotsional   holati   unga   ta'sir   qilmasligi   va   psixologning   o‘zining   shaxsiy
hissiyotlari   ish   faoliyatiga   aralashmasligi   uchun   psixolog   o‘z   hissiyotlarini
anglash va boshqarish ko‘nikmalarini rivojlantirishi zarur.
Etik baholash: Psixolog o‘zining etik tamoyillarini va kasbiy prinsiplarini
tahlil   qilish   orqali   o‘zining   ishini   to‘g‘ri   yo‘l   bilan   amalga   oshiradi.   Masalan,
mijozlarga   nisbatan   maxfiylikni   saqlash,   ularga   zarar   yetkazmaslik   va
ehtiyotkorlik bilan yondashish zarurligini baholash.
13 Psixologlar   o‘z-o‘zini   tahlil   qilish   jarayonida   bir   nechta   metodlardan
foydalanishlari mumkin. Bu metodlar quyidagilarni o‘z ichiga oladi.
Refleksiya:   Refleksiya   –   bu   psixologning   o‘zining   ish   faoliyatini   va
hayotini   tahlil   qilish   orqali   o‘z-o‘zini   tushunish   jarayonidir.   Psixolog   o‘z
faoliyatini   kunlik   yoki   haftalik   ravishda   qayta   ko‘rib   chiqishi,   yutuqlari   va
kamchiliklarini   baholashi,   kelajakdagi   rivojlanish   yo‘nalishlarini   belgilashi
mumkin. Refleksiya jarayonida psixolog o‘zining yondashuvlari, reaksiyalari va
qarorlarini tahlil qiladi.
Jurnallash   (diario   tutish):   Psixolog   o‘zining   ishiga   oid   hissiyotlari,
qarorlari, muvaffaqiyatlari va qiyinchiliklarini yozib borishi mumkin. Jurnallash
orqali   psixolog   o‘zining   ichki   holatini   aniqroq   tushunishi   va   tahlil   qilish
jarayonini   chuqurlashtirishi   mumkin.   Bu   metod   psixologning   o‘z-o‘zini   tahlil
qilish jarayonini tizimli va davomli qilishga yordam beradi.
Mentorlik   va   supervizorlik:   Psixologlar   o‘z   faoliyatini   baholashda
mentorlar  yoki supervizorlar bilan ishlashlari  mumkin. Supervizor  yoki  mentor
psixologga o‘z ishini kuzatib borish, uni tahlil qilish va professional rivojlanish
uchun   yo‘l-yo‘riq   berish   imkonini   beradi.   Ular   psixologning   yondashuvlarini,
metodlarini va qarorlarini tahlil qilib, konstruktiv tanqidlar berishlari mumkin.
Feedback   (fikr   bildirish):   Psixolog   mijozlardan   yoki   hamkasblaridan
doimiy   ravishda   fikr-mulohaza   olishni   odatga   aylantirishi   kerak.   Mijozning
yutuqlari   yoki   ehtiyojlari   haqida   fikr   bildirish,   psixologga   o‘z   ishini   qanday
yaxshilashni va samaradorligini oshirishni ko‘rsatadi.
O‘z-o‘zini   tahlil   qilish   psixologning   kasbiy   va   shaxsiy   rivojlanishiga   bir
qator foydalar keltiradi:
Shaxsiy   rivojlanish:   Psixolog   o‘zining   shaxsiy   kamchiliklarini   aniqlaydi
va o‘zini yaxshilashga intiladi. Bu uning professional o‘sishiga yordam beradi.
14 Psixologik barqarorlik: O‘z holatini tahlil qilish psixologga hissiy va ruhiy
barqarorlikni   saqlashga   yordam   beradi.   Stressni   boshqarish,   o‘zini   tahlil   qilish
orqali psixolog o‘zining ruhiy holatini nazorat qila oladi. 3
I BOB  yuzasidan xulosalar
Amaliyotchi   psixologning   o‘z-o‘zini   tahlil   qilish   jarayoni   uning   kasbiy
faoliyatida   muvaffaqiyatga   erishish   va   shaxsiy   rivojlanishning   asosiy
omillaridan   biridir.   O‘z-o‘zini   tahlil   qilish   psixologga   o‘zining   ichki   holatini
anglash, kamchiliklarini tuzatish va professional  ko‘nikmalarini rivojlantirishda
yordam   beradi.   Bu   jarayonning   muvaffaqiyatli   amalga   oshirilishi   psixologning
samarali va etik jihatdan to‘g‘ri ish olib borishiga yordam beradi.
3
 Nishonova Z.T. Yuqori sinf o‘quvchilarining ijodiy qobiliyatlarini rivojlantirish Resp. Ilm.-amal. konf. mater.. –
Termiz, 1992. - B. 83-85.
15 II BOB. EMPATIYA VA HISSIY INTELLEKT
2.1 §   Stress va hissiy holatlarni boshqarish
Empatiya va hissiy  intellekt  – bu psixologiya va insoniy munosabatlarda
muhim o‘rin tutadigan tushunchalardir. Ular amaliyotchi psixologning samarali
ishlashiga   yordam   beradi,   chunki   psixologning   ish   faoliyatida   mijozlar   bilan
muloqot va hissiy holatlarni tushunish, boshqarish katta ahamiyatga ega. Ushbu
ikki tushuncha bir-biri bilan chambarchas bog‘liq bo‘lib, psixologik yordamning
samaradorligini oshiradi.
Empatiya   –   bu   boshqalarning   hissiyotlarini,   fikrlarini   va   ichki   holatini
tushunish   va   his   qilish   qobiliyatidir.   Empatiya   nafaqat   boshqa   odamni
tushunishni,   balki   uning   his-tuyg‘ularini   o‘zingizda   qayta   tiklashni   ham
anglatadi.   Psixologik   yordamda   empatiya   muhim   ahamiyatga   ega,   chunki
psixologning   mijoz   bilan   aloqasi   va   yordam   ko‘rsatish   jarayoni   hamdardlik   va
ishonchga asoslanadi.
Empatiyaning turlari:
Kognitiv   empatiya:   Bu   boshqalar   bilan   qanday   o‘ylashini   tushunish.
Psixolog kognitiv empatiya orqali mijozning qarashlari, nuqtai nazarini aniq va
ob'ektiv   ravishda   tushunishga   harakat   qiladi.   Bu   mijozning   holatini   yaxshi
tushunishga yordam beradi.
Emotsional  empatiya:   Bu  boshqalarning his-tuyg‘ularini   o‘zida qayta  his
qilishdir.   Psixolog   emotsional   empatiya   orqali   mijozning   ruhiy   holatini   yoki
qayg‘usini   o‘zi   sezadi   va   unga   hamdardlik   bildiradi.   Bu   empatiya   turi
psixologga mijozning ichki holatini chuqurroq anglash imkonini beradi.
Empatiyaning ahamiyati:
Mijoz   bilan   ishonchli   aloqalar:   Psixologning   empatiya   ko‘nikmasi   mijoz
bilan to‘g‘ri va ishonchli aloqada bo‘lishga yordam beradi. Mijoz o‘zining his-
tuyg‘ularini   oshkora   tarzda   ifoda   etishga,   psixologga   ochilishiga   osonlik   bilan
rozi bo‘ladi.
16 Hissiy   yordam:   Psixolog,   empatiya   orqali,   mijozning   ichki   dunyosini
to‘g‘ri anglaydi va unga individual tarzda yordam ko‘rsatadi.
Stressni   kamaytirish:   Empatiya   yordamida   psixolog,   mijozning   stressli
yoki   qiyin   holatlarini   tushunib,   unga   yanada   mos   yordam   ko‘rsatadi.   Bu   esa
mijozning ruhiy holatini yaxshilaydi.
Hissiy   intellekt   (Emotionale   Intelligence,   EI)   –   bu   o‘z   hissiyotlarini   va
boshqalar   hissiyotlarini   tushunish,   boshqarish   va   samarali   tarzda   ularga   javob
berish   qobiliyatidir.   Hissiy   intellekt   insonning   o‘z   hissiyotlarini   anglash,
boshqarish,   boshqa   odamlarning   hissiyotlarini   tushunish   va   ijtimoiy
munosabatlarda muvaffaqiyatli bo‘lish qobiliyatini o‘z ichiga oladi.
Hissiy intellektning asosiy komponentlari:
1.   O‘zini   anglash   (Self-awareness):   O‘z   hissiyotlarini,   kuchli   va   zaif
tomonlarini anglash va bu haqda xabardor bo‘lish. Psixolog o‘z holatini, stressni
yoki kayfiyatni anglay olishlari kerak. Bu uning o‘zini boshqarishiga va mijozlar
bilan to‘g‘ri ishlashiga yordam beradi.
2.   O‘zini   boshqarish   (Self-regulation):   O‘z   hissiyotlarini   boshqarish,
masalan,   stressni,   g‘azabni   yoki   qayg‘uni   to‘g‘ri   boshqarish.   Psixolog   o‘z
hissiyotlarini boshqarishi kerak, shunda mijoz bilan samarali va to‘g‘ri aloqada
bo‘lishi mumkin.
3. Motivatsiya (Motivation): O‘z maqsadlariga erishish uchun ijobiy his-
tuyg‘ularni   va   tashabbusni   ishlatish.   Psixolog   o‘zining   kasbiy   maqsadlariga
erishishda yuqori motivatsiyaga ega bo‘lishi kerak, bu uning ishida samarali va
shaxsiy darajada rivojlanishiga yordam beradi.
4. Empatiya (Empathy): Boshqalarning hissiyotlarini tushunish va ularga
javob   berish.   Empatiya   –   bu   hissiy   intellektning   ajralmas   qismidir.   Psixolog
boshqalarning   his-tuyg‘ularini   anglab,   ularga   moslashuvchan   va   professional
tarzda javob berish qobiliyatiga ega bo‘lishi kerak.
5.   Ijtimoiy   ko‘nikmalar   (Social   skills):   Ijtimoiy   munosabatlarda
muvaffaqiyatli   bo‘lish,   boshqalar   bilan   samarali   aloqada   bo‘lish,   jamoada
17 ishlash   va   boshqaruvni   amalga   oshirish.   Psixologlar   mijozlar   va   hamkasblar
bilan muvaffaqiyatli ijtimoiy aloqalar o‘rnatishlari zarur.
Hissiy intellektning ahamiyati:
Emotsional   barqarorlik:   Psixolog   hissiy   intellektga   ega   bo‘lishi,   o‘z
holatini   to‘g‘ri   boshqarishga   yordam   beradi,   bu   esa   kasbiy   faoliyatda   stressni
kamaytiradi va emotsional barqarorlikni ta'minlaydi.
Samarali   muloqot:   Psixolog   boshqalarning   hissiyotlarini   tushunish   va
ularning ehtiyojlariga moslashish qobiliyatiga ega bo‘ladi. Bu esa mijozlar bilan
muvaffaqiyatli muloqot olib borishga yordam beradi.
Muammolarni   hal   qilish:   Hissiy   intellekt   psixologning   murakkab
holatlarda   to‘g‘ri   qarorlar   qabul   qilishiga   yordam   beradi.   Mijozlarning   his-
tuyg‘ularini va ehtiyojlarini hisobga olib, psixolog samarali yordam ko‘rsatadi.
Empatiya va Hissiy Intellektning Psixologik Yordamdagi O‘rni
Empatiya   va   hissiy   intellekt   amaliyotchi   psixologning   kasbiy   ishida   bir-
birini   to‘ldiruvchi   va   muhim   komponentlardir.   Ular   psixologga   quyidagi
afzalliklarni taqdim etadi:
Mijozlarga   yaxshiroq   yordam   ko‘rsatish:   Empatiya   va   hissiy   intellekt
yordamida  psixolog  mijozning ichki   holatini  chuqur  tushunib,  unga  shaxsiy  va
samarali   yordam   ko‘rsata   oladi.   Mijoz   o‘zini   tushunilgan   va   qadrlangan   his
qiladi, bu uning ruhiy holatini yaxshilashga yordam beradi.
Stressni   boshqarish   va   hissiy   barqarorlik:   Hissiy   intellekt   psixologning
stressni   boshqarish   va   hissiy   barqarorlikni   saqlashga   yordam   beradi.   Bu,
ayniqsa,  psixologik  yordam   berish  jarayonida,  stressli   va muammoli  holatlarda
psixologga muhim yordam beradi.
Samarali   aloqalar   o‘rnatish:   Psixolog   empatiya   va   hissiy   intellekt   orqali
samarali   muloqot   qilishni   o‘rganadi.   Bu,   mijoz   bilan   ishonchli   va   samarali
aloqalarni yaratish, ularga yordam ko‘rsatish jarayonini osonlashtiradi.
Empatiya   va   hissiy   intellekt   psixologning   amaliyotida   muhim   o‘rin   tutadi.
Empatiya boshqalarning  hissiyotlarini  tushunish  va his qilishni  o‘z ichiga olsa,
hissiy   intellekt   o‘z   hissiyotlarini   va   boshqalar   hissiyotlarini   boshqarish
18 qobiliyatini   anglatadi.   Bu   ikkala   qobiliyat   psixologga   samarali   va   etik   yordam
ko‘rsatish,  stressni  boshqarish  va mijozlar  bilan muvaffaqiyatli  aloqada bo‘lish
imkonini   beradi.   Psixologlar   o‘z   empatiya   va   hissiy   intellekt   ko‘nikmalarini
rivojlantirish   orqali   ishlarining   samaradorligini   oshirishi   va   mijozlar   bilan
yanada yaxshiroq munosabatlar o‘rnatishi mumkin. 4
4
 G‘oziev E. Tafakkur psixologiyasi. -Toshkent: 1990. - B. 156-184.
19 2.2 §  Tanqidiy fikrlash va tahlil qilish.
Tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish   –   bu   insonning   ma'lumotni   to‘g‘ri
anglash,  baholash va o‘rganish jarayonidagi  muhim  qobiliyatlardir. Psixologlar
va   boshqa   mutaxassislar   uchun   tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish   ko‘nikmalari
zarur, chunki bu qobiliyatlar qarorlar qabul qilishda, muammolarni hal qilishda
va insonlar bilan samarali muloqotda yordam beradi.
Tanqidiy  fikrlash   –  bu  ma'lumotni   o‘rganish,   baholash  va   qarorlar   qabul   qilish
jarayonida noaniqlik, xatolik yoki illatlar mavjudligini tushunish, ular bo‘yicha
savollar berish va argumentlarni tahlil qilish qobiliyatidir. Bu ko‘nikma odamga
ma'lumotlarni   puxta   o‘ylab,   fikrlash,   tahlil   qilish   va   natijalarga   erishishda
yordam   beradi.   Tanqidiy   fikrlash   muhim   shaxsiy   va   kasbiy   ko‘nikmalardan
biridir, chunki u mas'uliyatli va oqilona qarorlar qabul qilishga yordam beradi.
Tanqidiy fikrlashning asosiy xususiyatlari:  Savollar berish: Tanqidiy fikrlashda
odam   o‘rgangan   ma'lumotlarga,   faktlarga   va   fikrlarga   nisbatan   savollar   beradi.
Bu   savollar   o‘rganilayotgan   masalaning   to‘g‘riligini   va   ishonchliligini
aniqlashga yordam beradi.
Ma'lumotlarni tahlil qilish: Tanqidiy fikr yuritishda, odam mavjud ma'lumotlarni
va   dalillarni   tahlil   qilib,   ularning   ahamiyatini   va   ishonchliligini   aniqlaydi.
Ma'lumotlar   va   faktlarning   o‘zaro   bog‘lanishi,   bir-birini   tasdiqlash   yoki   inkor
etish imkoniyati ko‘rib chiqiladi.
Yaratuvchan   yondashuv:   Tanqidiy   fikrlashda   yangi   g‘oyalar,   qarorlar   yoki
echimlar yaratish uchun mavjud fikrlarni tahlil qilib, ijodiy yondashuvlar ishlab
chiqiladi.
Boshqalar fikrini hurmat qilish: Tanqidiy fikrlash boshqa odamlarning fikrlarini
ham baholashni, argumentlar va nuqtai nazarlarni to‘g‘ri tushunishni  anglatadi.
Bu turdagi fikrlashda odamning o‘z fikridan tashqari boshqa qarashlarni hisobga
olish ham zarur.
Tahlil qilish – bu muayyan masalani, hodisani yoki vaziyatni bo‘laklarga ajratib,
har   bir   qismini   alohida   o‘rganish   jarayonidir.   Tahlil   qilish   orqali
20 ma'lumotlarning   strukturasini,   uning   ma'nosini,   ta'sirini   va   o‘zaro   aloqalarini
aniqlash   mumkin.   Tahlil   qilish   tanqidiy   fikrlash   jarayonining   ajralmas   qismi
bo‘lib, tizimli va chuqur o‘rganishni talab qiladi.
Tahlil   qilishning   asosiy   bosqichlari:   Ma'lumotlarni   yig‘ish:   Tahlil   qilishning
birinchi   bosqichi   –   kerakli   ma'lumotlarni   yig‘ishdir.   Bu   jarayonda   turli
manbalardan   (kitoblar,   ilmiy   maqolalar,   suhbatlar,   statistik   ma'lumotlar   va
boshqalar) ma'lumotlar to‘planadi.
Ma'lumotlarni   bo‘laklarga   ajratish:   Tahlil   qilishda   o‘rganilayotgan   mavzuni
kichik   bo‘laklarga   ajratish   zarur.   Har   bir   bo‘lakni   alohida   tahlil   qilish   va
ularning o‘zaro bog‘lanishini aniqlash muhimdir.
O‘rganilayotgan   muammo   yoki   masalani   tushunish:   Tahlil   qilishda,   muammo
yoki   masala   barcha   jihatlari   bilan   tushunilishi   kerak.   Bunda   masalani   kengroq
nuqtai nazardan ko‘rib chiqish zarur.
Xulosa chiqarish: Tahlil jarayonining oxirgi bosqichi xulosa chiqarishdir. Tahlil
natijalarini umumlashtirish va mavjud ma'lumotlardan asoslangan aniq xulosaga
kelish kerak.
Tanqidiy Fikrlash va Tahlil Qilishning Psixologiya Sohasidagi Ahmiyati
Psixologiya   sohasida   tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish   psixologlarning   ish
faoliyatida katta ahamiyatga ega. Psixologlar har doim o‘z mijozlarining holatini
va   muammolarini   to‘g‘ri   tushunish,   samarali   yordam   ko‘rsatish   uchun   yuqori
darajadagi tanqidiy fikrlash va tahlil qilish ko‘nikmalariga ega bo‘lishlari zarur.
Mijozni   tushunish:   Psixolog   tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish   orqali   mijozning
holatini   aniq   va   puxta   tushunishi   mumkin.   Masalan,   psixolog   mijozning
fikrlarini,   his-tuyg‘ularini,   o‘zini   tutishini   va   o‘tmishdagi   tajribalarini   tahlil
qilib, uning muammolarini aniqlashi mumkin.
Masalalarni hal qilish: Psixolog tanqidiy fikrlash va tahlil qilish orqali mijozning
muammolariga   yondashuvni   ishlab   chiqadi.   Tahlil   yordamida   psixolog,
mijozning   qiyinchiliklarini   va   ularning   ildizlarini   aniqlashga   erishadi,   so‘ngra
samarali yechimlar taklif qiladi.
21 Samarali   yordam:   Psixologlar   yordam   ko‘rsatishda   tanqidiy   fikrlashdan
foydalanib, mijozga turli yo‘nalishlar va imkoniyatlar haqida maslahatlar beradi.
Shuningdek,   tahlil   qilish   orqali   mijozning   ehtiyojlarini   aniq   aniqlab,   unga   eng
mos yordam usulini tanlash mumkin.
Etik masalalarni hal qilish: Psixologik yordamda etik masalalar ham muhim rol
o‘ynaydi.   Tanqidiy   fikrlash   yordamida   psixolog   etik   qoidalarni   hurmat   qilish,
mijozning   manfaatlarini   himoya   qilish   va   to‘g‘ri   qarorlar   qabul   qilishda
muvaffaqiyatli bo‘ladi.
Tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish   –   bu   har   bir   mutaxassis   uchun   zarur   bo‘lgan
ko‘nikmalar bo‘lib, ular muammolarni hal qilish, to‘g‘ri qarorlar qabul qilish va
samarali   ish   faoliyatini   olib   borishga   yordam   beradi.   Psixologlar   uchun   bu
ko‘nikmalar   mijozlarning   holatini   to‘g‘ri   tushunish   va   ularga   eng   samarali
yordam ko‘rsatishda asosiy omil hisoblanadi. Tanqidiy fikrlash va tahlil qilishni
rivojlantirish orqali har bir inson o‘zining aqliy salohiyatini oshirishi va yanada
samarali ish olib borishi mumkin. 5
5
 http://www.psy-doctor.ru/book01-57.php
 https://ppmedu.jspi.uz/index.php
22 II BOB yuzasidan xulosalar
Psixologiya sohasida tanqidiy fikrlash va tahlil qilish psixologlarning ish
faoliyatida katta ahamiyatga ega. Psixologlar har doim o‘z mijozlarining holatini
va   muammolarini   to‘g‘ri   tushunish,   samarali   yordam   ko‘rsatish   uchun   yuqori
darajadagi tanqidiy fikrlash va tahlil qilish ko‘nikmalariga ega bo‘lishlari zarur.
Mijozni   tushunish:   Psixolog   tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish   orqali   mijozning
holatini   aniq   va   puxta   tushunishi   mumkin.   Masalan,   psixolog   mijozning
fikrlarini,   his-tuyg‘ularini,   o‘zini   tutishini   va   o‘tmishdagi   tajribalarini   tahlil
qilib, uning muammolarini aniqlashi mumkin.
23 XULOSA
Amaliyotchi   psixologning   maxsus   qobiliyatlari   uning   professional
faoliyatining   samaradorligini   ta'minlovchi   asosiy   omillardir.   Psixologning
shaxsiy va kasbiy jihatlari, empatiya, hissiy intellekt, tanqidiy fikrlash va tahlil
qilish   kabi   qobiliyatlar   uning   mijozlar   bilan   muvaffaqiyatli   ishlashini,
muammolarni   samarali   hal   qilishini   va   yuqori   sifatli   psixologik   yordam
ko‘rsatishini  ta'minlaydi.  Psixologning  maxsus  qobiliyatlari, shuningdek,  uning
o‘z-o‘zini anglash, stressni boshqarish, muloqot qilish va o‘z bilim va tajribasini
doimiy ravishda rivojlantirishga asoslanadi.
Empatiya   va   hissiy   intellekt   psixologning   mijozlar   bilan   ishonchli   va
samarali   aloqalar   o‘rnatishiga   yordam   beradi.   Tanqidiy   fikrlash   va   tahlil   qilish
esa,   psixologga   ma'lumotlarni   tahlil   qilish,   qarorlar   qabul   qilish   va   murakkab
holatlarni   to‘g‘ri   boshqarish   imkonini   beradi.   Shu   tarzda,   amaliyotchi
psixologning maxsus qobiliyatlari uning psixologik yordamda muvaffaqiyatli va
ijobiy   natijalar   ko‘rsatishiga,   mijozlarning   ehtiyojlariga   moslashishga,
shuningdek, kasbiy rivojlanishiga turtki bo‘ladi.
Bundan   tashqari,   psixolog   o‘z   qobiliyatlarini   doimiy   ravishda
rivojlantirib,   zamonaviy   ilm-fan   va   psixologiya   sohasidagi   yangiliklardan
xabardor bo‘lishi  kerak. U o‘zining kasbiy kompetensiyasini  oshirishi, etika va
professionallikni   saqlash   orqali   har   doim   yuqori   sifatli   xizmat   ko‘rsatish
imkoniyatiga ega bo‘ladi. Natijada, psixologlarning maxsus qobiliyatlari nafaqat
shaxsiy, balki jamiyatda ham psixologik yordamning samaradorligini oshirishga
xizmat qiladi.
24 GLOSSARIY
1.   EMPATIYA   - boshqalar  his-tuyg'ularini  tushunish va ularga nisbatan
samimiy munosabatda bo'lish qobiliyati.
2 .   TAHLIL   QILISH   QOBILIYATI   -   muammolarni   aniqlash   va   ularni
hal qilish uchun mantiqiy fikrlash.
3.   MULOQOT   QOBILIYATI   -   samarali   va   aniq   muloqot   qilish,
fikrlarni tushunarli tarzda ifodalash.
4. YANA  BIR   MUHIM  QOBILIYAT   -  tinglash  -  mijozning  fikrlarini,
his-tuyg'ularini va ehtiyojlarini diqqat bilan tinglash.
5.   QAROR   QABUL   QILISH   QOBILIYATI   -   mijozlarga   eng   yaxshi
yordam berish uchun to'g'ri va tez qarorlar qabul qilish.
6.   MOSLASHUVCHANLIK   -   turli   vaziyatlarga   va   mijozlarning
ehtiyojlariga moslashish qobiliyati.
7. ETIKA VA PROFESSIONALLIK  - psixologik xizmatlar ko'rsatishda
yuqori etika standartlariga rioya qilish.
8.   O'Z-O'ZINI   NAZORAT   QILISH   -   stress   va   hissiy   holatlarni
boshqarish, o'z his-tuyg'ularini nazorat qilish.
9.   O'QITISH   VA   TA'LIM   BERISH   QOBILIYATI   -   mijozlarga
muammolarini hal qilishda yordam berish uchun ta'lim berish.
10.   TADQIQOT   VA   TAHLIL   QOBILIYATLARI   -   psixologik
tadqiqotlarni amalga oshirish va natijalarni tahlil qilish.
25 FOYDALANILGAN ADABIYOTLAR:  
1. Boymurodov, N. (2008). Amaliy psixologiya. Yangi asr avlodi.
2. Davletshin, M. (2002). Umumiy psixologiya. TDPU
3. Davletshin M.G. YOsh davrlar va pedagogik psixologiya asoslari. -Toshkent:
TDPU, 2006. – 43 b.
4. Nishonova   Z.T.   Yuqori   sinf   o‘quvchilarining   ijodiy   qobiliyatlarini
rivojlantirish Resp. Ilm.-amal. konf. mater.. –Termiz, 1992. - B. 83-85.
5. G‘oziev E. Tafakkur psixologiyasi. -Toshkent: 1990. - B. 156-184.
6. G‘oziev E.G‘., Usmonova SH. Intellekt psixologiyasi. -T: 2003.
7. Baratov   SH.R.   Ta’limda   psixologik   xizmat   asoslari.   -   Toshkent:   BuxDU,
1999. - B. 77-85
8. Davletshin   M.G.   Техническая   одарённость   и   ее   выявление
//O‘zbekistonning   iste’dodli   bolalari   /   Respublika   ilmiy-amaliy   konfrensiya
materiallari. –Termiz, 1992. - B. 53-55.
INTERNET SAYTLARI:
1. http://www.psy-doctor.ru/book01-57.php   
2. https://ppmedu.jspi.uz/index.php   
3. https://ppmedu.jspi.uz/index.phpsmil   
26

MUNDARIJA

KIRISH

I BOB. AMALIYOTCHI PSIXOLOGNING ROLI VA VAZIFALARI

1.1 §. Psixologning qobiliyatlari va ularga talablar

1.2 §. Amaliyotchi psixologning o'z-o'zini tahlil qilish

I BOB yuzasidan xulosalar

II BOB. EMPATIYA VA HISSIY INTELLEKT

2.1 §. Stress va hissiy holatlarni boshqarish

2.2 §. Tanqidiy fikrlash va tahlil qilish

II BOB yuzasidan xulosalar

XULOSA

GLOSSARIY

ADABIYOTLAR RO‘YXATI